Die Vorbereitung auf Ihre erste Stelle kann eine aufregende Aussicht sein. „Die Welt liegt dir zu Füßen“, wie man so schön sagt. Die Freiheit und die Möglichkeiten sind endlos, aber das kann auch ein wenig überwältigend sein, denn wo soll man bei so viel Auswahl – und ohne Erfahrung – und so vielen verschiedenen Wegen anfangen? Bleiben Sie dran, und dieser Leitfaden führt Sie durch die Schritte, die Sie unternehmen können, um Ihren ersten Job zu bekommen.

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1. Wähle weise

Die Wahl deines ersten Jobs als Teenager kann Auswirkungen auf deine gesamte Karriere haben. Die Fähigkeiten und Erfahrungen, die du in dieser Position sammelst, können dir dabei helfen, weiterzukommen und aufzusteigen.

Es ist verlockend, einen Job nur nach Gehalt und Status zu wählen, aber ein ganzheitlicher Ansatz stellt sicher, dass du einen Job findest, der dir langfristig Vorteile bringt und dir hilft, einen Job zu finden, der dir wirklich Spaß macht und dir echte Perspektiven bietet.

2. Stellen Sie sich wichtige Fragen

Nehmen Sie sich etwas Zeit, um darüber nachzudenken, was Sie von Ihrer Karriere erwarten. Stellen Sie sich wichtige Fragen wie „Was macht mir Spaß?“, „Wofür begeistere ich mich?“ und „Was ist mein ultimatives Karriereziel?“. Diese Fragen helfen Ihnen, über Ihre zukünftigen Karrierepläne nachzudenken, aber auch über das, was Sie hier und jetzt vor sich haben. Sie werden Ihnen helfen, Entscheidungen zu treffen, die Ihren gewählten Karriereweg unterstützen.

Auch wenn Sie noch keine Vorstellung davon haben, was Sie langfristig tun möchten, sollten Sie darüber nachdenken, was Ihnen Spaß macht, was Ihnen definitiv keinen Spaß macht, wie sich bestimmte Optionen auf Ihre Work-Life-Balance auswirken und wie Sie sich in Ihrem Beruf fühlen möchten.

Jetzt ist der richtige Zeitpunkt, um zu überlegen, was Sie im Moment brauchen. Haben Sie Zeit für eine Vollzeitstelle? Oder wünschen Sie sich eine Teilzeitstelle, die sich mit dem Studium vereinbaren lässt? Brauchen Sie einen Job, der in der Nähe Ihres Wohnorts liegt, damit Sie nicht pendeln müssen? Oder können Sie etwas weiter weg fahren, um zur Arbeit zu kommen? Das sind alles Dinge, die Sie bedenken sollten, bevor Sie sich auf die Suche nach einem Job machen.

4. Seien Sie realistisch

Wenn Sie eine gute Vorstellung davon haben, wohin Sie Ihre Karriere führen soll, ist es an der Zeit, wieder an den Anfang zu gehen und sich zu überlegen, wie Sie die Dinge anpacken wollen. Vielleicht wollen Sie Marketingdirektor eines großen multinationalen Unternehmens werden, aber was können Sie heute tun, um dorthin zu gelangen? Es gibt keine Patentrezepte, und Ihr erster Job wird wahrscheinlich nicht so hochkarätig sein. Sie wird höchstwahrscheinlich einige zusätzliche Qualifikationen und jahrelange Erfahrung erfordern, aber sie kann Sie auf den richtigen Weg bringen.

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Seien Sie realistisch, was das Niveau der Stelle angeht, für die Sie qualifiziert sind, und nutzen Sie sie, um wertvolle Erfahrungen zu sammeln. In diesem Szenario könnte eine Stelle im Einzelhandel oder eine Einstiegsposition als Promoter eine gute erste Stelle sein.

6. Schreiben Sie einen Lebenslauf

Wenn Sie versuchen, Ihren ersten Job zu bekommen, müssen SieEin Lebenslauf für Berufseinsteiger ist ein guter Plan, wenn Sie ihn schon vor Beginn Ihrer Stellensuche fertig haben. Auch wenn Sie nicht viele Berufserfahrungen vorweisen können, werden Sie überrascht sein, was Sie in den Abschnitt „Ausbildung“ aufnehmen können, ebenso wie Ihre außerschulischen Aktivitäten und Fähigkeiten.

Denken Sie an relevante Klassen und Kurse, die Sie besucht haben. Dabei kann es sich um Schul-, Hochschul- oder Universitätskurse handeln, aber auch um unabhängige Kurse wie Online-Lernkurse, Abendkurse oder andere weniger formelle Kurse, in denen Sie sich selbst eine relevante Fähigkeit beigebracht haben. Das ist alles zulässig.

Außerschulische Aktivitäten, bei denen Sie in einem Team gearbeitet oder eine führende Rolle übernommen haben, können wichtige übertragbare Fähigkeiten demonstrieren. Das gilt auch für alle Sportarten, an denen Sie teilnehmen, oder für jede Art von Fundraising oder Wohltätigkeitsarbeit, die Sie geleistet haben.

Wenn Sie ein wenig kreativ sind, können Sie einen sauberen und professionell aussehenden Lebenslauf erstellen, der Ihnen möglicherweise einen Vorteil verschafft. Wenn Sie weniger künstlerisch veranlagt sind, können Sie auch ein Paket von Lebenslaufvorlagen kaufen, in das Sie Ihre Informationen einfach eingeben – das ist lebensrettend!

7. Beginnen Sie Ihre Stellensuche

Sobald Sie Ihren Lebenslauf zusammengestellt haben, ist es an der Zeit, sich nach einigen Stellen umzusehen, auf die Sie sich bewerben können. Einige ist hier das wichtige Wort. Wenn Sie eine Stelle suchen, sollten Sie sich auf mehrere Stellen bewerben, um Ihre Chancen zu erhöhen. Gehen Sie strategisch vor. Seien Sie sich darüber im Klaren, was Sie wollen, und bleiben Sie dabei, aber suchen Sie so viele Stellen wie möglich, die Ihren Vorstellungen entsprechen.

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Heutzutage gibt es viele verschiedene Möglichkeiten, eine Stelle zu finden. Beginnen Sie mit der Suche in lokalen Stellenbörsen. Sie können auch auf LinkedIn nach Stellen suchen und Google nutzen, um bestimmte Stellen oder Websites zu finden, die sich mit der Art der Stelle befassen, an der Sie interessiert sind. Schließen Sie die Nutzung sozialer Medien für Ihre Bewerbungen nicht aus. Twitter kann ein guter Ort sein, um Stellen zu finden, und oft werden Stellen in lokalen Facebook-Gruppen und -Seiten ausgeschrieben. Notieren Sie sich, was Sie finden und welche Fristen gelten.

8. Bewerben Sie sich auf Stellen

Um sich auf eine Stelle zu bewerben, können Sie entweder den von Ihnen verfassten Lebenslauf zusammen mit einem Anschreiben verwenden oder ein Bewerbungsformular ausfüllen. Wenn es sich um ein Bewerbungsformular handelt, wird Ihnen Ihr Lebenslauf helfen. Es ist wichtig, dass Sie Ihren Lebenslauf/Ihre Bewerbung und Ihr Anschreiben auf die Stelle, für die Sie sich bewerben, zuschneiden und wirklich deutlich machen, warum Sie die richtige Person für die Stelle sind.

Überlegen Sie bei der Stellensuche, wen Sie kennen, der Ihnen helfen könnte. Wenn Sie einen Kontakt in der Branche haben, in die Sie einsteigen wollen, nutzen Sie ihn, um sich einen Überblick zu verschaffen. Er kann Ihnen vielleicht eine Stelle vermitteln oder <a href=“https://www.careeraddict.com/volunteering-a-guide-to-increasing-your-employability“ target=“_blank“ rel=“nofollow noopener“>Freiwilligenarbeit oder helfen Ihnen bei Ihrer Bewerbung.

Beschränken Sie sich nicht auf Stellenangebote, die Sie finden. Seien Sie proaktiv und bringen Sie Ihren Lebenslauf zu Personen, die vielleicht eine Stelle zu vergeben haben oder Sie im Auge behalten werden. Wenn Sie zum Beispiel eine Stelle im Einzelhandel suchen, bringen Sie Ihren Lebenslauf zu den Geschäften und Dienstleistern in Ihrer Umgebung. Man wird sich an Sie erinnern und Sie vielleicht anrufen, wenn eine Stelle frei wird.

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9. Bereiten Sie sich auf die Vorstellungsgespräche vor

Wenn Sie einige Bewerbungen verschickt haben, sollten Sie sich auf das Vorstellungsgespräch vorbereiten. Schauen Sie sich die Stellenbeschreibung an und überlegen Sie, welche Fragen Ihnen der Gesprächspartner stellen könnte, und halten Sie einige Antworten bereit.

Wenn Sie jemanden haben, mit dem Sie üben können, sollten Sie das tun, aber ein Spiegel funktioniert genauso gut. Informieren Sie sich über das Unternehmen, damit Sie wissen, was es von einem Mitarbeiter erwartet, was ihm als Unternehmen wichtig ist und wofür es steht. Das wird Ihnen auch helfen, wenn man Sie fragt, ob Sie Fragen haben.

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Es ist wichtig, wie Sie auf Ihren Gesprächspartner wirken, deshalb sollten Sie den richtigen Eindruck machen. Kleiden Sie sich professionell, auch wenn Sie nicht sicher sind, wie formell das Gespräch verlaufen wird (nehmen Sie z. B. Ihren Hut ab, stylen Sie Ihr Haar usw.). Damit zeigen Sie, dass Sie die Stelle ernst nehmen, professionell sind und auf Details achten.

10. Das Wartespiel

Der schwierige Teil ist vorbei, jetzt müssen Sie sich nur noch gedulden und abwarten, ob Sie die Stelle bekommen. Vergeuden Sie keine Zeit damit, darüber zu grübeln, was Sie Ihrer Meinung nach nicht gesagt haben oder nicht hätten sagen sollen.

Wenn Sie keine Rückmeldung vom Vorstellungsgespräch erhalten, ist es in Ordnung, dem Gesprächspartner für seine Zeit zu danken und nachzufragen, ob eine Entscheidung getroffen wurde. Wenn Sie keinen Erfolg hatten, lassen Sie sich nicht entmutigen. Wer zum ersten Mal eine Stelle sucht, braucht Übung. Es ist gut, um Feedback zu bitten, damit Sie es für Ihr nächstes Gespräch nutzen können.

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Abschließende Gedanken

Die Vorbereitung auf den ersten Job ist aufregend, und es gibt keinen Grund, sich mit den Details zu stressen, wenn Sie unsere oben genannten Schritte befolgen. Es ist wichtig zu wissen, was Sie wollen, aber es ist auch wichtig zu wissen, dass Ihr erster Job zwar ein Ausgangspunkt für Ihre künftige Karriere sein kann, aber dass er immer eine gute Wahl ist.kay, Ihre Meinung zu ändern. Ein erster Job wird Ihnen immer noch Erfahrungen und übertragbare Fähigkeiten vermitteln, die Sie in jeder Richtung einsetzen können, für die Sie sich in Zukunft entscheiden.

Denken Sie daran, dass Sie vielleicht nicht gleich beim ersten Mal Erfolg haben, aber das ist kein Grund zum Aufgeben. Bewerben Sie sich weiter und Sie werden schließlich erfolgreich sein.

WEITERE LEKTÜRE

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