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Es ist zwar gut, feste Freunde zu haben, aber jeder braucht einen besten Freund. Sie wissen schon, die Person, zu der Sie gehen können, wenn Sie Hilfe, einen Vertrauensvorschuss oder einfach nur ein Lachen brauchen. Das gleiche Konzept gilt für den Arbeitsplatz.

Es ist zwar gut, vertrauenswürdige Kollegen zu haben, aber besonders schön ist es, eine bestimmte Person zu haben, der man sich anvertrauen kann – einen Arbeitskollegen.

Wie man Freunde am Arbeitsplatz findet

New employee makes friends at work

Wenn Sie neu in einem Unternehmen sind, wird Ihnen manchmal ein Arbeitskollege zugewiesen, damit Sie sich mit der Arbeit und dem Arbeitsumfeld vertraut machen können. Daran ist nichts auszusetzen. Es könnte sein, dass Ihr Vorgesetzter Ihnen eine bestimmte Person zuweist, die Ihnen bei der Eingewöhnung in Ihre neue Rolle helfen kann.

Wenn Ihnen ein Arbeitskollege zugewiesen wird, ist das eine Sorge weniger, die Sie zu bewältigen haben. Wenn Sie jedoch keinen Partner zugewiesen bekommen, sehen Sie es als Chance.

Einige der besten Freundschaften sind die, die organisch entstanden sind. Seien Sie offen dafür, alle Ihre Mitarbeiter kennen zu lernen. Seien Sie freundlich. Stellen Sie Fragen über ihre Arbeit und ihr Leben. Versuchen Sie, eine Verbindung herzustellen.

Die Vorteile eines Arbeitskollegen/einer Arbeitskollegin

Man helps his work buddy with his new job

Ein Arbeitskollege ist eine gute Möglichkeit, sich in die Unternehmenskultur einzufügen und sich schnell mit anderen Kollegen zu arrangieren. Ein Arbeitskollege kennt nicht nur die Anforderungen und Erwartungen an den Arbeitsplatz, sondern kann auch Informationen über den Arbeitsstil und die Persönlichkeiten der Kollegen liefern und über büropolitische Fragen Auskunft geben.

Auch über die Bürolandschaft hinaus trägt ein Arbeitskollege dazu bei, das Selbstvertrauen zu stärken. Es ist schön, jemanden zu haben, der einem Ratschläge geben kann und einen zum Lachen bringt.

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Jeder Job kann manchmal stressig sein, und wenn man sich den Herausforderungen der Arbeit mit Hilfe eines Freundes stellen kann, verringert sich auch der Stress.

Wie man eine Bindung zu seinem Arbeitskollegen aufbaut

Woman makes friends at her new job

Wenn es darum geht, eine Beziehung zu Ihren Kollegen aufzubauen, sollte es nicht immer nur um die Arbeit gehen.

Melden Sie sich von Zeit zu Zeit bei Ihrem Arbeitskollegen Zeit, um sich darüber auszutauschen, wie die Dinge in ihrem Leben laufen. Treffen Sie sich zum Mittagessen, gehen Sie zur Happy Hour oder planen Sie einmal im Monat eine andere lustige Aktivität.

Vertrauen geht über den Arbeitsplatz hinaus, daher ist es wichtig, an der Beziehung wie an jeder anderen Freundschaft zu arbeiten.

Die Festigung der Freundschaft ist auch dann von Vorteil, wenn Sie irgendwann nicht mehr zusammenarbeiten. Vielleicht möchten Sie diese Person als persönlichen Freund behalten oder sie in Zukunft als berufliche Referenz nutzen. Zumindest werden Sie beide für den jeweils anderen wertvolle Verbindungen in Ihren beruflichen Netzwerken sein.

In diesem Fall sind die am Arbeitsplatz geknüpften Bande wirklich nützlich.

Seien Sie proaktiv, wenn es darum geht, sich am Arbeitsplatz einzugliedern

Woman listens to her friend at work

Viele Unternehmen haben das Buddy-System in ihren Einführungsprozess integriert, um neue Mitarbeiter effizienter mit dem Unternehmen vertraut zu machen.

Wenn es in Ihrem Unternehmen kein solches System gibt, sollten Sie sich proaktiv um einen Buddy bemühen und versuchen, sich in die Gruppe der Kollegen einzufügen.

Die Eingliederung in die Unternehmenskultur kann ebenso wichtig sein wie das Erlernen der Arbeitsaufgaben. Einer der Gründe, warum Sie eingestellt wurden, ist, dass Ihr Arbeitgeber dachte, Sie wären eine gute Kultur. Jetzt ist es Ihre Aufgabe, ihm das zu beweisen. Ein Arbeitskollege kann dabei helfen.

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Stellen Sie sicher, dass Sie in jedem Unternehmen, in dem Sie arbeiten werden, einen Arbeitskollegen haben. Er wird Ihnen nicht nur dabei helfen, sich in Ihrem neuen Job zurechtzufinden, sondern er ist auch ein wertvoller Freund und eine wertvolle Verbindung – jemand, auf den Sie während Ihrer beruflichen Entwicklung zählen können.

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Dieser Artikel wurde ursprünglich zu einem früheren Zeitpunkt veröffentlicht.

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